برنامه استراتژیک
برنامه استراتژیک
برنامه ریزي استراتژیک بستر و چارچوبی براي عملی کردن تفکر استراتژیک و هدایت عملیات براي رسیدن به هدف و نتایج مشخص می باشد. به عبارتی برنامه ریزي استراتژیک تلاشی سازمان یافته براي تصمیم گیري بنیادین و انجام اقدامات اساسی است که سرشت و سمت گیري فعالیت هاي سازمان را در چارچوب قانونی شکل می دهد.
نقاط قوت
- حمایت ریاست محترم دانشگاه از دانشکده
- وجود اعضای هیأت علمی جوان و توانمند
- وجود آزمایشگاه های تخصصی در دانشکده
- امکان گسترش آزمایشگاه ها
- حاکمیت اخلاق مداری و تکریم ارباب رجوع
- وجود بستر مناسب برای هماهنگی برون بخشی
- وجود زیرساختهای مناسب آموزش مجازی در دانشگاه
- تفویض اختیار تصویب طرح های تحقیقاتی از سوی معاونت محترم آموزشی، تحقیقات فناوری
- وجود مراکز تحقیقاتی در دانشگاه
- امکان تعامل و همکاری خوب با معاونت های دانشگاه
- وجود آزمایشگاه جامع تحقیقات در دانشگاه
- انتشار مجله پژوهشی در حیطه بهداشت و علوم پزشکی
- وجود مرکز مهارت های بالینی در دانشگاه
- دسترسی به بانک های اطلاعاتی معتبر بین المللی
- وجود مرکز Population Lab
- انجمن علمی بهداشت
- امکان راه اندازی هسته های پژوهشی در سیستم بهداشتی
- تصویب و ابلاغ موضوع مرجعیت علمی دانشگاه در حوزه بهداشت عمومی توسط وزارت متبوع
نقاط ضعف
- تکمیل نبودن چارت سازمانی دانشکده
- کمبود نیروی هیأت علمی
- کمبود نیروی کارشناس
- کمبود فضای فیزیکی آموزشی و پژوهشی
- عدم وجود سایت های تخصصی (کتابخانه، رایانه)
- عدم تخصیص ردیف بودجه مناسب
- ضعف پژوهش در سیستم بهداشتی (HSR)
- ضعف سیستم نظارتی منسجم جهت ارزیابی اساتید
- کمبود امکانات رفاهی برای اساتید، دانشجویان
- کمبود تجهیزات آزمایشگاهی
- ارتباط ضعیف با صنایع و عرصه های خدماتی خارج از دانشگاه
- محدود بودن تعداد رشته های تحصیلی
- فقدان دوره تحصیلات تکمیلی در دانشکده
- کمبود امکانات کمک آموزشی
- کمبود امکانات در مراکز آموزشی عملی (کارآموزی در مراکز خدمات جامع سلامت، خانه های بهداشت و پایگاه های سلامت)
- ضعف آموزش در بخش های کارآموزی
- ضعف در حوزه توانمندسازی اساتید هیأت علمی
- ضعف دانشکده در دستیابی به اهداف بسته های طرح تحول
- ضعف در فعالیت های آموزشی نوآورانه و المپیادهای علمی
- ضعف در شناسایی، توانمندسازی و معرفی دانشجویان جهت استفاده از سهمیه های استعداد درخشان
- مشارکت ضعیف دانشجویان در دفتر توسعه آموزش دانشکده و مرکز مطالعات و توسعه آموزش علوم پزشکی دانشگاه
فرصت ها
- سیاست دولت مبنی بر توسعه تحصیلات تکمیلی
- سیاست دولت برای حرکت دانشگاه ها به سمت نسل سوم
- حمایت وزارت بهداشت از همکاری های آموزشی بین المللی
- تعامل سازنده با سایر دانشگاه های کلان منطقه 9
- همجواری با کشورهای همسایه شرقی جهت ارائه خدمات
- وجود زمینه های تحقیقاتی و مشکلات عمده بهداشتی در سطح شهرستان و منطقه
- همجواری با صنایع متعدد از جمله قطب معدنی کشور
- لزوم توسعه رشته های تحصیلی جدید با توجه به سند توسعه ملی
- امکان استفاده از داده های سلامت ثبت شده در سایر سازمان ها
- وجود خیرین سلامت جهت توسعه و تقویت زیرساخت های بهداشتی
- امکان جذب دانشجوی خارجی
- امکان استفاده از بسترهای ارتباط جمعی
تهدیدها
- اختصاص ناکافی بودجه به توسعه زیرساخت های بهداشتی
- اولویت دادن بخش درمان بر آموزش و بهداشت در سطح وزارتی
- کم بودن ردیف های استخدامی برای رشته های بهداشتی
- حاشیه نشینی و پراکندگی جمعیت در منطقه تحت پوشش
- فرهنگ استفاده نادرست از شبکه های اجتماعی
- تعامل ناکافی صنایع موجود در امر آموزش، پژوهش و خدمات مشاوره¬ای
- توجه ناکافی به برنامه های ایمنی و بهداشت شغلی در برنامه های کلان ملی
- فاصله نزدیک با کلان شهر مشهد
- مستقل نبودن کمیته جذب اعضاء هیات علمی
اهداف بلند مدت و کوتاه مدت دانشکده بهداشت
- بهبود کیفیت برنامه‌های آموزشی، پژوهشی و اداری مالی متناسب با رسالت و اهداف دانشکده
- توسعه کمّی رشته‌ها و دوره‌های تحصیلی
- ارتقاء شاخص های پژوهش و فناوری دانشکده
- افزايش درآمدهاي اختصاصي، تأمين منابع مالي مورد نياز و ارتقاء بهره وری منابع
- افزايش ارتباطات و همكاري‌هاي آموزشی، پژوهشی و مشاوره‌ای با سازمان‌ها و دانشگاه‌هاي داخل و خارج از كشور
- بهبود ساختار فیزیکی و تجهیزات آموزشی و پژوهشی
- بهبود سیستم ارزشیابی درون دانشکده‌ای فعالیت‌های آموزشی، پژوهشی و عملکرد اعضاء هیأت علمی و کارکنان
- افزایش میزان مشارکت، رضایت و انگیزش تحصیلی دانشجویان
- فراهم کردن محيط سازماني تقويت كننده فرهنگ مشاركت، دانش محوری، خلاقیت و كار تيمي و افزایش سطح رضایت شغلی و انگیزش در اعضای هیأت علمی و کارکنان